Formación para empresas

PROPUESTA PROGRAMA FORMATIVO PARA EMPRESAS:

Actualmente desarrollo estos 3 programas:

1.- Comunicación, Productividad y Proactividad para empresas 16 horas

Entender mejor Comportamiento y Emociones para comunicarnos y relacionarnos de forma productiva y proactiva

¿Quiere que su equipo se centre en lo realmente importante para llegar a objetivos?

¿Necesita mayor iniciativa por parte de las personas de su empresa?

¿Hasta qué punto es importante conocer cómo funciona nuestra mente y cómo nos

puede ayudar el conocerlo?

¿Cree que se debe mejorar la actitud para trabajar en equipo de manera eficiente?

¿Se da una comunicación efectiva para que las relaciones entre los miembros sean productivas?

¿Existe conciencia sobre los puntos fuertes de cada uno para mejorar las sinergias en el trabajo?

NoeliaLCheda

LA FORMACIÓN:

Vivimos tiempos llenos de desafíos en el mundo empresarial, la grave crisis que nos ha azotado y nos azota pone a diario a prueba toda nuestra fortaleza, templanza y confianza.

En los últimos años se ha demostrado que el autonocimiento a nivel emocional y cognitivo provee de recursos necesarios para afrontar los desafíos de la vida en todos los ámbitos y tener éxito en las relaciones con  las personas.

Necesitamos conocer y focalizarnos en lo realmente importante, para ello y mediante esta formación, se introducirán algunas de las herramientas más novedosas para explicar el funcionamiento de nuestra mente, descubrirán la MISIÓN personal y la de la empresa como pilar fundamental en sus acciones diarias además de conocer y valorar los talentos como personas y como equipo. Conocerán y aprenderán a desarrollar la actitud clave (proactividad) que  permitirá afrontar los desafíos de la manera más efectiva posible y lograr los objetivos antes de lo esperado.

Durante la formación, cada asistente realizará un test de comportamiento para descubrir dentro de su talento cómo se enfrenta a retos y desafíos, gente y situaciones nuevas, los cambios y a normas y procedimientos. De esta manera, tendrá más claro su perfil como profesional y cómo se desenvuelve en el equipo para ver qué áreas podría mejorar y qué otras debe potenciar. (Herramienta basada en el test DISC).

Si necesitas más información sobre precios y contenidos, ponte en contacto conmigo en: noelia.lopezcheda@gmail.com

2.- Taller Comunicación Avanzada y Proactividad mediante herramientas DISC. 12 horas

En este taller los participantes descubrirán a partir del diagnóstico conductual de su perfil profesional, su mayor o menor facilidad de puesta en práctica proactividad en el trabajo. Mediante una serie de dinámicas establecerán objetivos de mejora en dichas área para trasladar a su puesto de trabajo.

Además descubrirán sus puntos fuertes y áreas de mejora en su comunicación para mejorar su capacidad de liderazgo o trabajo en equipo con adaptándose y aprendiendo a reconocer los perfiles de sus colaboradores.

Objetivos:

  • Conocer de manera práctica la habilidad de PROACTIVIDAD y su aplicación en el día a día de cada profesional.
  • Descubrir el perfil conductual del participante cuando se enfrenta a retos, personas, situaciones nuevas, cambios, normas y procedimientos.(Realización de TEST DISC a través de plataforma).
  • Averiguar según el perfil del participante la dificultad de aplicar la proactividad en el entorno empresarial.
  • Conocer puntos fuertes y áreas de mejora en la comunicación del directivo.
  • Aprender a reconocer el perfil conductual de sus colaboradores y compañeros.
  • Aprender estrategias de comunicación con el equipo mediante la adaptación al perfil del compañero de trabajo.
  • Desarrollar un plan de mejora personal que se traslade de manera inmediata al puesto de trabajo.

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3.- Taller de Proactividad mediante herramientas DISC. 8 horas

La proactividad es una de las habilidades más demandadas en la empresa hoy y no deja de ser curioso que el 80% del tiempo los profesionales no la practiquen.

En este taller los participantes descubrirán a partir del diagnóstico conductual de su perfil profesional, su mayor o menor facilidad de puesta en práctica. Mediante una serie de dinámicas establecerán objetivos de mejora en dicha área para trasladar a su puesto de trabajo.

Objetivos:

  • Conocer de manera práctica la habilidad de PROACTIVIDAD y su aplicación en el día a día de cada profesional.
  • Descubrir el perfil conductual del participante cuando se enfrenta a retos, personas, situaciones nuevas, cambios, normas y procedimientos.(Realización de TEST DISC a través de plataforma).
  • Averiguar según el perfil del participante la dificultad de aplicar esta habilidad en el entorno empresarial.
  • Desarrollar un plan de mejora personal que se traslade de manera inmediata al puesto de trabajo.

Si necesitas más información sobre precios y contenidos, ponte en contacto conmigo en: noelia.lopezcheda@gmail.com

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